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銅仁市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險退休資格審核工作規(guī)程：

發(fā)布時間：2023-07-26        信息來源：養(yǎng)老與失業(yè)保險科                

一、市本級企業(yè)職工正常退休資格審核

（一）申報

1.申報方式：市人社局負責市本級企業(yè)職工正常退休資格審批，由參保單位（或靈活就業(yè)人員個人）向市人社局書面申報。

2.申報時間：參保人退休到齡當月的1-15日。

3.申報地點：市人社局養(yǎng)老與失業(yè)保險科（銅仁市碧江區(qū)西外環(huán)路市人社局五樓）。

4.申報材料：

（1）企業(yè)職工需提供以下材料：①《貴州省銅仁市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險正常退休審批表》（附件1）；②職工個人檔案原件（曾在已改制的國有企業(yè)工作過的職工，需提供解除勞動合同關系協(xié)議；曾有知青經歷的職工，需提供知青相關材料；曾有部隊服役經歷的職工，需提供入伍登記表、退伍登記表或退伍軍人證）；③養(yǎng)老保險繳費對賬單及明細；④身份證、戶口復印件；⑤社會保障卡；⑥社會保險經辦業(yè)務證明事項告知承諾制承諾書（附件2）。

（2）靈活就業(yè)人員需提供以下材料：①《貴州省銅仁市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險正常退休審批表》（附件1）；②曾有企業(yè)工作經歷的需提供職工個人檔案（包括解除勞動合同關系協(xié)議）；曾有知青經歷的職工，需提供知青相關材料；曾有部隊服役經歷的職工，需提供入伍登記表、退伍登記表或退伍軍人證；③養(yǎng)老保險繳費對賬單及明細；④身份證、戶口復印件；⑤社會保障卡；⑥社會保險經辦業(yè)務證明事項告知承諾制承諾書（附件2）

（二）審批

1.審核：企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險退休實行現(xiàn)場審核，執(zhí)行初審、復審兩級審核。審核中要復印留存職工個人檔案及所提供材料中的關鍵佐證材料。

（1）審核個人檔案（審核其出生時間、退休年齡、參加工作時間、工作經歷等）。

（2）審核參加養(yǎng)老保險的繳費情況（參保信息、視同繳費年限和實際繳費年限），出具《養(yǎng)老保險個人賬戶對賬單》。自愿放棄中斷補繳的，須提供《自愿放棄繳費承諾書》（附件3）。

對個人材料完整、無疑議的正常退休申報件，須立即辦結，當場審批；對因個人檔案材料不齊全，無法核實參保人相關情況的，要告知其需要補充的材料，待材料補充完整后再次審核。

2.研究：對申報人參保繳費有疑問、出生時間有疑問、參加工作時間有疑問、個人經歷有疑問等問題難以判斷的，須提交當月企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險退休審批工作聯(lián)席會議研究。經聯(lián)席會議審核通過的，辦理退休審批相關手續(xù)；聯(lián)席會議審核不通過的，要及時告知參保人。

（三）待遇計發(fā)

對審批通過的，由市人社局養(yǎng)老與失業(yè)保險科每周五將本周辦理退休職工相關材料轉交市社保局，市社保局按照社會保險信息系統(tǒng)要求，及時受理、審批、核算待遇，準確錄入退休人員信息，按照全省統(tǒng)一的基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法核定其基本養(yǎng)老金。企業(yè)養(yǎng)老失業(yè)待遇審核科于每月月末前完成退休人員的基本養(yǎng)老金計算工作，并于次月10日前將新增退休人員基本養(yǎng)老金形成發(fā)放明細單提交基金財務科通過FES系統(tǒng)社會化發(fā)放。

（四）工作監(jiān)督

市人社局基金資金監(jiān)督科對企業(yè)職工正常退休審批和待遇核發(fā)等經辦業(yè)務全程進行監(jiān)督檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的違規(guī)業(yè)務進行督導整改。

二、全市企業(yè)職工提前退休資格審核

（一）申報

1.申報方式：企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險提前退休，一律由市人社局審批。由各區(qū)（縣）人社部門、市本級參保單位（或靈活就業(yè)人員個人）向市人力資源社會保障局書面申報。在提交申報材料時，需對參保人作特殊工種提前退休相關政策及待遇核定的權益告知。

2.申報時間：參保人提前退休到齡前月的1-15日。

3.申報地點：市人力資源社會保障局養(yǎng)老與失業(yè)保險科（銅仁市碧江區(qū)西外環(huán)路市人社局五樓）。

4.申報材料：

（1）《貴州省銅仁市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險提前退休審批表》（附件4）。

（2）身份證、戶口復印件。

（3）養(yǎng)老保險繳費對賬單及繳費明細。

（4）職工個人檔案原件（曾在已改制的國有企業(yè)工作過的職工，需提供解除勞動合同關系協(xié)議；曾有知青經歷的職工，需提供知青相關材料；曾有部隊服役經歷的職工，需提供入伍登記表、退伍登記表或退伍軍人證）。

（5）申報特殊工種提前退休的，須提供地、市級以上人社部門出具的特殊工種認定文件及證明其從事特殊工種的原始依據(jù)材料（符合國家關于特殊工種年限要求）；申報因病、非因工完全喪失勞動能力退休的，須提供市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論原件；按國家政策性規(guī)定申報提前退休的，須提供國家有關政策依據(jù)、經上級主管部門簽署意見的材料和其他相關材料。

（6）社會保障卡；

（7）社會保險經辦業(yè)務證明事項告知承諾制承諾書（附件2）。

（二）審批

1.審核：全市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險提前退休實行預審制，即在參保人達到提前退休年齡前月提交相關材料至市人社局審核審批，待參保人到齡當月轉交市社保局或各區(qū)（縣）人社局辦理養(yǎng)老金待遇。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險提前退休執(zhí)行初審、復審、審批三級審核。審核中，要復印留存職工個人檔案及所提供材料中的關鍵佐證材料。主要審核其出生時間、退休年齡、參加工作時間、工作經歷、參保繳費情況等，自愿放棄中斷補繳的，須提供《自愿放棄繳費承諾書》（附件3）。社保關系在市本級的特殊工種職工，由市人力資源社會保障局養(yǎng)老與失業(yè)保險科組織對其所提交材料進行審核；社保關系在各區(qū)（縣、開發(fā)區(qū)）的特殊工種職工，由各區(qū)（縣、開發(fā)區(qū)）人社部門受理材料并進行初審后，送市人力資源社會保障局審批。

2.研究：全市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險提前退休須提交市人社局企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險退休審批工作聯(lián)席會議研究（必要時提交局黨組會議研究），并根據(jù)會議議定結果進行辦理。特殊工種提前退休人員所從事工種及從事工種年限要符合國家及行業(yè)主管部門規(guī)定，不得自行放寬范圍、降低標準。對不符合提前退休條件，經聯(lián)席會議審核未通過的，市人力資源和社會保障局養(yǎng)老與失業(yè)保險科要及時反饋申報單位（個人）。

3.公示：特殊工種提前退休實行雙公示制度，人社部門和參保單位應當在人社部門作出審批決定前，分別將《貴州省企業(yè)職工特殊工種提前退休審批公示表》（官網）（附件5和《貴州省企業(yè)職工特殊工種提前退休審批公示表》（參保單位）（附件6）在市人力資源和社會保障局官網和參保單位同步進行公示。區(qū)（縣）人社部門受理的特殊工種提前退休職工，由區(qū)（縣）人社部門和市級人社部門進行雙公示。市本級受理的特殊工種提前退休職工，其申請退休時是企業(yè)職工的，由現(xiàn)所在企業(yè)和市級人社部門進行雙公示；其申請退休時靈活就業(yè)人員的，由市級人社部門在官網（線上）和大廳（線下）進行雙公示。

4.結果反饋：公示期滿無異議的，社保關系在市本級的由市人力資源和社會保障局養(yǎng)老與失業(yè)保險科向申報單位（個人）反饋審批結果，辦理退休手續(xù)；社保關系在縣（區(qū)）、開發(fā)區(qū)的，由市人力資源和社保障局批復同意后，轉其所在縣（區(qū)）、開發(fā)區(qū)按程序辦理退休手續(xù)。

（三）待遇計發(fā)

經市人社局批復同意辦理提前退休手續(xù)的，在其達到提前年齡當月，由市人社局養(yǎng)老與失業(yè)保險科將其提前退休審批相關材料轉至市社保局辦理養(yǎng)老金待遇，企業(yè)養(yǎng)老失業(yè)待遇審核科于每月月末前完成退休人員的基本養(yǎng)老金計算工作，并于次月10日前將新增退休人員基本養(yǎng)老金形成發(fā)放明細單提交基金財務科通過FES系統(tǒng)社會化發(fā)放。

（四）工作監(jiān)督

市人力資源和社保障局基金資金監(jiān)督科對企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險提前退休審批和待遇核發(fā)等經辦業(yè)務全程進行監(jiān)督檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的違規(guī)業(yè)務進行督導整改。

本工作規(guī)程于2022年2月起實行。

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